共同点
15 分钟连接搜寻：3–5 人一组
找出全组都符合的事实——但值钱的是意外。平平无奇计一分；「等等，真的假的？」计三分。
WorkshopSkill · 共同点——演示文稿 · CC BY 4.0说一件关于你的真事——
你最好的同事都不知道的那件？
WorkshopSkill · 共同点——演示文稿 · CC BY 4.0怎么搜
- 3–5 人一组，寻找对桌上【每一个人】都成立的事实。
- 平常的共同点计一分；让人「等等，真的假的」的计三分。
- 只要事实，观点零分；每一行都必须全员核实过才作数。
计分规则，开场念出口
- 「我们都在这上班」——一分。「我们都为工作搬过国家」——三分。
- 核实时谁的眼神躲了一下，这条共同点就不算。
- 十分钟倒计时。历史上最高分记录：23 分。
这场搜寻逼出什么
- 每个轻易的答案之后，再追第二问——好面试官用的就是这一招。
- 把「核实」大声做出来：一个组的诚实，在十五分钟里排练了一遍。
- 分组故意跨部门混编——部门墙内的共同点，只是那堵墙本身。
三种常见翻车，各配一条救援
- 一群人在一分事实上躺平→ 第五分钟宣布「三分题现在值五分」——通胀逼着人往深处搜。
- 搜寻变成最能讲的人的专场→ 核实轮值：每条新题先由最安静的人点头。
- 为了赢开始编共同点→ 核实就是引擎：眼神飘了的，当面温和地问一句。
宣读时问三个问题
一、你们最好那条三分题——是被哪个问题挖出来的？
二、哪次核实差点戳破一条共同点？是什么拦住了那声假点头？
三、你的哪一周，正在奖励「第一个顺手的答案」而不是第二个问题？
WorkshopSkill · 共同点——演示文稿 · CC BY 4.0前后测
- 分组之前填：六行测的是你和同事平时怎么说话。
- 复盘之后填：同样的六行，答的是刚搜完的这一场。
- 看差值，不看分数——这个屋子是变敢了，还是只是变忙了？
问题才是技能。
事实只是回执。
核实过的共同点，才算共同点。
WorkshopSkill · 共同点——演示文稿 · CC BY 4.0留一个问题
- 点一个你这周要对同事问出口的游戏里的问题。
- 记录卡的十行上面现在有你们的名字——从今天起，这是一组人。
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打印卡组 · 跑一场搜寻 · 宣读只念最好两条
进门是陌生人，出门揣着核实过的共同点——十五分钟的事。
WorkshopSkill · 共同点——演示文稿 · CC BY 4.0